Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
Tanárok szabadsága
Létrehozva: 2008. március 19. 22:09
Helló!
Mindenfélét elolvastam már a kivehető szabadságról, de nem tudom, ez a tanárokra hogyan érvényes.
Mert ugye ott van a nyári, stb. szünet.
2-4 éves korú kisgyermek esetén hány nap szabadság illet meg legálisan, amiért jár még táppénz(?).
Megtagadhatják-e , hogy otthon maradjak vele?
Köszi
Ha a gyerek beteg, vehetsz ki táppénzt, az nem szabadság.
Ha pedig szabadságot veszel ki, akkor nem jár táppénz.
Nem sokat segítettem, de ami biztos, az az, hogy a kettőt el kell különíteni egymástól.
Köszi..
És az meg van szabva, hogy mennyi tppénzt vehetek ki?
A szabadság az fizetett?
Szia!
Szabadságolás:
A közalkalmazottat 21 nap alapszabadság és az oktatát végző közalkalmazottat + 25 nap pótszabadság illeti meg.
Ez összesen tehát 46 nap. Ehhez jön még hozzá a gyerekek száma után + néhány nap.
Ebből adják ki az őszi, téli, tavaszi szünetet is, ami megmarad, azt a nyárra adják ki.
Más kérdés viszont a táppénz...erről csak annyit tudok, hogy az első 15 nap a betegszabadság, azután jön a táppénz...de erről talán más többet tud.
Jó éjt:
Zsuzsi
A szabadság természetesen fizetett. Alapbért kap az ember, pótlékokat általában nem (osztályfőnöki pótlék, minőségi bérpótlék stb), ez a szerződésben benne van.
A táppénz az sztem nem a "kivehetőségen" múlik, hanem a betegségtől...
Mennyi idős volt a lányod? Bölcsis volt?
szabadságra átlagbér jár. Ebben benne van a túlóra, a pótlék, minden. Tehát szabadság alatt többet keresel, mint ha dolgozol.
Nem, 3 éves, minicsoportos. És egész évben beteg volt. Első év az oviban...
De szabadságot év közben nem vehettem ki, hiába volt ott a GYES alatt felgyülemlett, a nyári szünetben fizették inkább ki.
Nekem úgy volt kötve a szerződésem, h a pótlékok mellé oda volt írva, h jún. 15-ig.
Így csak az alapbért kaptam a szabadságra.
Ezért írtam, hogy a szerződéskötéstől függ.
www.kozszolga.hu/koztisztviseloi_torvény
Itt talán sok mindenre van válasz
amíg otthon vagy gyesen, gyeden, a szabadságok szépen gyűlnek. ezt akkor adják ki, vagy fizetik ki, amikor a gyes, gyed után visszamegy az ember dolgozni.
nemrég azt hallottam, hogy ez csak két évre visszamenőleg já, nem tudom, így van-e...
Ezt én is megnézem. De most biztos nem megy.
Elmegyek aludni. Köszönöm a segítséget, meg az eddigi hsz-okat.
Jó éjt Nektek! Anikó
Szerintem Te is megérted,csak valóban sokszor kell átolvasni,mint pl. a Munkatörvénykönyvét is.
Elég baj,hogy sokan nem veszik a fáradságot és nem olvasgatnak ilyeneket is,mert mindenki csak saját magát tudja "megvédeni" ha ismeri a törvényeket(is)
Igazad van.
Utálom, mikor könyörögnöm kell,ha dolgom volt, és nem tudtam menni tanítani. És ezekkel régen nem voltam tisztában.
Most majd jóóól elolvasom, és kiművelődöm.
ezaz, csak idő kell hozzá :) meg egy kis utánajárás, no meg segítőkész emberek :) köszi mégegyszer
Jó éjt nektek:
Zsuzsi
Bocsi, hogy beleszólok, de a pedagógus nem köztisztviselő, hanem KÖZALKALMAZOTT!
Egészen más törvényi szabályozás vonatkozik rájuk. A közalkalmazotti törvényt kell megkeresni és nem a köztisztviselőit!
http://www.magyarorszag.hu/kozigazgatas/ugyek/foglalk/ele tpalya/kozalkelo20080123.html/ugyleirasjogi
ht tp://www.pdsz.hu/index.php?content=jogszabalyok
Reméle m segítettem.
Neharagudj hány éves vagy?
Elolvastam a kérdéseidet, de felnőtt dolgozó családanya létedre ennyire ne legyél tisztában a szabadság betegállomány gyerek után járó szabadság és betegállomány fogalmaival egyszerűen borzalom. Diplomás ember létedre ennyire ne tud a saját jogaidat és kötelességeidet, ne tud hova kell nyúlni hogy utána néz. Ha a Ktv. változik amit nem mond el az igazgató nem fog eljutni hozzád? Gyerekekkel foglalkozol, hogy vagy tisztában a jogaikkal?
alap törvényi szabályozásokat a főiskolán is megtanítanak az embernek, mitöbb államvizsga tételek között megtalálható.
Nem vitatom,lehet igazad van.Mindenesetre én is leírtam,hogy jó,ha minden munkavállaló ismeri a kötelességeit,jogait és nem árt(ana) ha tudja,hol nézzen utána.
Ennél durvábban nem akartam fogalmazni,mert nem kioktatást és veszekedést akartam,csupán tájékoztatni.Innentől, meg remélem már mindenki el tudja dönteni,közalkalmazotti,vagy köztisztviselői törvények vonatkoznak rá
Kedves "neharagudj hány éves vagy?"!
29 éves vagyok, nem volt törvényi szabályozásokat oktató órám, első gyerek, itthon vagyok, tehát eddig nem kellett ezzel foglalkoznom. Nem gondoltam, hogy egy ilyen hétköznapi topic indításakor is bele lehet futni rosszindulatú emberekbe.
De biztos csak
-rossz napod volt,
-ráérsz arra is, hogy csak beszólj, nem segíteni akarsz
- bocs, de vagy ennyire siettél válaszolni, vagy vedd elő a helyesírási lexikont...
Nem szoktam bántani az embereket, és nem szeretem az energiámat ilyenekre pazarolni, de erre muszáj volt reagálnom.
Szebb napot!
(4) Amennyiben e törvény közalkalmazotti jogviszonyra vonatkozó szabályt említ ...... 1997. évi LVI. törvény a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi ...
www.esf.hu/.../szakmai/1992.évi%20XXXIII.törvény%20a%20közalkalmazottak%20jogállásáról.pdf - Hasonló oldalak Remélem ez már az igazi segítség
Nincs rossz napom. egyszerűen meglepő, hogy dolgozó emberek mennyire nincsenek tisztában a jogaikkal. Höbörögsz, hogy nem fogsz ezért azért könyörögni és azt sem tudod mi az ami jár. Az ember vegye elő a megfelelő tv.-t akár a neten is és tájékozódjon legalább alapfokon amikor szüksége van rá. De nem árt, ha tudja hova kell nyúlni.
A fórumban pedig nem szoktam sem az elütéseimet javítgatni sem a helyesírási hibáimat. Ez az én virtuális igénytelenségem. Elfér a többi között nem érdekel. Jó tájékozódást.