Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
Havi 4 nap meló mennyiért?
Létrehozva: 2018. február 6. 15:29
Ha eddig heti 4 napos voltam és nettó 130-at kerestem és 5 naposba akarnak áttenni mennyi pluszt kérjek?
Tehát eddig részidősként heti 4 napot melóztam, ezért kaptam a kezembe nettó 130at.
Most azt akarják menjek heti 5be, kérdés mit fizetnek ezért a havi plusz 4 napért.
Émn úgy gondolnám nemes egyszerűséggel hogy heti 4, havi 16 napot melóztam, nettó 130, vagyis egy nap 8125 ft nettó.
Tehát ha heti 5 nap lenne, akkor plusz 4 x 8125-öt kérnék, durván nettó 35.000-el többet /hó.
De erről meg hallani se akarnak úgy képzelik hogy 10.000-et kapnék pluszba az 5 napért.
Azért meg én nem megyek el, de lehet kénytelen leszek mert kilátásba helyezték ha nem vállalom akkor egyáltalán nem kell menni többet.
Kapzsi lettem volna a plusz 35-tel havi 4 nap pluszért?
Ez is nagyon jó,hogy felhoztad ezt a kitűnő
topikot.
"A minimálbéren felül semmiféle jogszabály nem korlátozza a munkáltatót, hogy mennyit fizessen a munkavállalónak.
A munkaszerződés két fél megállapodása."
Aaaa..... belszólok.
Ez bizony NEM ÍGY VAN.
A kérdezőnek igaza van.
1. Ha nekem van egy fix munkaidős szerződésem ami pl heti 40 órára szól akkor minden ami egy héten a 40 órán felül van az TÚLÓRA. Igaza van-
2. Ha nekem van egy szerződésem benne van a bérem, ami egyben determinálja a túlóra díjazását is. Mert az NEM LEHET KEVESEBB mint a rendes óradíj.
Igaza van a kérdezőnek.
Vagyis nem igaz hogy csak a minimálbér köti. A minimálbér az alsó limit aminél kevesebbet nem adhat, de ha én heti 40, havi 4x 40 =160 órára pl nettó 200.000-et keresek akkor elemi matek hogy 1250 a nettó órabérem. Ez köti a munkáltatót. Mépedig az általa is aláírt munkaszerződésnél fogva.
Ha már a szetződéseknél tartunk ugye....
ENNÉL KEVESEBBET TÚLMUNKÁRA SEM ADHAT sőt még többet kell adnia (ld túlórapótlék, alapban 1,50es szorzó ld Mt)
Jelezzük ha hiba van az általam leírtakban!
Amit a kérdező leírt az voltaképp minden áll és stimmel.
A diplomás ápoló kolléga sürgősen váltson vagy nézzen utána a bérszámfejtésének! Induló, 0 km-es diplomás bér a - 2018-as tábla szerint - F/1 (0-3 év) alapbére 237 350 Ft. Ágy mellett dolgozónak jár a havi 24 000 Ft pótlék. Plusz délutános pótlék vagy éjszakai pótlék - ha délután vagy éjjel is dolgozik. Túlóra díja és a szabadnapok megváltásáért járó bér szintén lehet még mellé.
Valami nagyon nem stimmel, ha annyit kap, mint te! Mert a levonások ellenére, de a pótlékokkal kiegészítve az alapbérét haza kell vinnie.
Nem tudom merre, hol dolgozik, de Bp-en, vidéken is vannak kiemelt bérezésű osztályok. Érdemes nem leragadni valahol megszokásból.
és miért hozakodsz elő a lepukkant családoddal is?
arra jó példa, azokból sincs eszes így te is olyan lettél
de mondom, hogy aki kicsit okosabb volt és még alkalmazott is ráadásul 500 körül kap ma nyugdíjat
Most akkor túlóráztatni akarnak, vagy pedig munkaszerződés módosítás lenne...????
A minimálbéren felül semmiféle jogszabály nem korlátozza a munkáltatót, hogy mennyit fizessen a munkavállalónak.
A munkaszerződés két fél megállapodása.
Vagy aláírod, vagy nem.
De még mindig nem értem, miért picsogsz itt ilyesmin, mint egy óvodás....
Mondom, ITT. Ebben a topikban.
"Szerintem ne nagyon idiótázz itt le senkit, mert szerintem mindenki többet keres nálad."
Nana.
családon belüli példák.
1. Diplomás ápolónő-főállásban kap ennyit mint én 4 napra és nekem nem kell ágytálakat vinnem meg pelenkáznom felnőtteket
2. Kezdő tanár-nem kap ennyit
3. Van közmunkás is (sajnos) nem kap feleennyit se. És parkban fagyban szélben szedi a kutyaszart.
Szerintem ne nagyon idiótázz itt le senkit, mert szerintem mindenki többet keres nálad.
magadat idiótázd a tükörbe
aki ennyire vitte az életben
és mondjuk látatlanban ki a tököm tudja, milyen a szerződésed?
állj a lábadra és dolgozz magadnak
ja hogy idiótának nem megy?
Férfiembert még nem láttam ennyit rinyálni.
"eddig 1015 netto órabérért melóztál, most 875 akarnak fizetni"
Könyörgöm. Idióták ne legyünk már.
Van egy szerződés. Van benne munkaidő (bizony heti 4 nap napi 8 óra) és van egy megállapított bér.
Stimmel?
Minden ami ezen felül van az KÜLÖN FIZETENDŐ. Ha külön meló akkor az túlóra.
Stimmel?
Ha túlóra akkor a túlórára fizetendő összeg NEM LEHET kevesebb mint amint egyébként is kapnék és akkor még a túlórapótlékról nem is beszéltünk.
Stimmel?
Fatyúkok.
nem nekem kell ismerni a melósekra mi vonatkozik
neked
de ha tudod is akkor intézkedj
minek műsor ide???? ismét kérdezem
(Most látom, hogy
ehelyett a smile helyett, erre kattintottam 
az elöbb)
Szerintem is ugyanaz.
Ha tovább siránkozik, akár biztosabbak is lehetünk......
Még mindig nem nyelte le a karácsonyi saját finanszírozású finom ebéd miatt a békát, ezek szerint......
eddig 1015 netto órabérért melóztál, most 875 akarnak fizetni
ennyi
nem oké lelépsz, eldöntötted
de minek ide a műsor?
"a 140 netto"
De érdekes módon ugye a papírokon ennek a +(4x8 ) órának nyoma sincs.... de érdekes nem? Sehol semmiféle nyilvántartáson kimutatáson szerződésen stb nyoma sincs. Érdekes.... (btk 373 csak ennyi)
Röviden:akinek 6 anyja volt majd az el is vállalja.
"minimálbér van és nem minimálórabér (ha jól tudom)"
Hát röviden: nem jól tudod.
Nagyon nem.
szíves tanulmányozásra
http://officina.hu/gazdasag/175-minimalber-2018
btto 794 a törvényes minimális órabér
Másik dolog: nem a nyúl viszi a puskát?
Hát nem.
De a nyúl is tud netezni és ha netán idetéved akkor majd megbeszéljük ki is viszi a puskát:
http://nav.gov.hu/nav/kapcsolat/kozerdeku_bejelentes_pan asz/kozerdeku_bejelentes_kapcsolatos_tajekoztato.html
Szerinted nem ugyanaz a troll...???
és ha már órabérezel
a 140 netto x brutto kell elosztani a 20nap x 8 óra
mert ez 4x8 óra nem egy külön meló
Akkor minek nyitottad a topikot...???
Bocs de a csöpp agya senkinek se terjed ki arra hogy megkérdezze felvesse legálisan hogy fizethet egy munkáltató 10.000et 4 nap (32 órára)?
úgy ahogy akar, mert nem a nyúl viszi a puskát
minimálbér van és nem minimálórabér (ha jól tudom)
de ha neked nem oké és lelépsz úgy határoztál
akkor miről beszélünk?
Bocs de a csöpp agya senkinek se terjed ki arra hogy megkérdezze felvesse legálisan hogy fizethet egy munkáltató 10.000et 4 nap (32 órára)?
Hát akkor 10.000 osztva 32 = 312 forintos nettó órabér? És azt hogy ? Csak nem feketén?? Másképp hogy mert a minimálbéres órabér is magasabb ennél....
Ez senkiben fel se merül? Hogy eleve csal a cég már az egésszel?
Csaljon tőlem csak ne pitiáner módon.
eldöntötted mi lesz
akkor miről beszélgetünk?
egyébként soha nem vártam senkitől nagyvonalúságot, mert amikor fizetni kell én se, ahogy mások se nagyvonalúskodnak
az ember dolgozzon magának és akkor annyit keres, amennyit nem szégyel (népiesen fogalmazva)
"Ugyanannyi órát kell dolgoznod, mint előtte - csak 5 napra leosztva, vagy heti 8 órával többet? "
Hülye kérdés nyilván többet. Eddig heti 4x 8 most meg 5x 8 lenne...
És mindezért a 4x8 pluszért /hó kapnék havi 10.000-et vagyis 2500 ft-ot 8 órára???????
Hát kösz de nem.
Inkább rúgjanak ki de akkor se megyek át lábtörlőbe.
Keressen embert 2500-ért egy napra és ha talál tegye be azt.
Tán feketeafrikában talál is ilyet.
Na igen.... ezek után a kérdés nem kérdés.....
A karácsonyi vacsorát ők fizetik...???
Ugyanannyi órát kell dolgoznod, mint előtte - csak 5 napra leosztva, vagy heti 8 órával többet?
és mit nem értettél meg a lényegből?
kilátásba helyezték ha nem vállalom akkor egyáltalán nem kell menni többet.