Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
,,Ha nem tetszik, el lehet menni máshova!"
Létrehozva: 2013. december 12. 00:59
Három nő, három különböző munkahely, a problémák mégis szinte szóról szóra ugyanazok. Dupla műszak, illegális túlóráztatás ingyen, pár tízezer forintra bejelentve, embertelen stílus a főnök részéről - három tipikusan kiszolgáltatott terület dolgozói mesélnek. Mennyire reménytelen vajon egy ilyen helyzet?
Nők Lapja Café: Modern rabszolgaság: ,,Ha nem tetszik, el lehet menni!\"
Nők Lapja Café: Modern rabszolgaság: ,,Ha nem tetszik, el lehet menni!\"
Gazdálkodunk.
Nemigen veszek kaját.
Hát...ha ezek a szarok bezárnának nagyon kíváncsi volnék hol vennél kaját.
Amúgy csak hallkan kérdezem, mibe vágtál eddig bele, amit olyan baromi jól tudsz csinálni?
Nekem a Spár tökéletesen megfelel. Biztos azt is lehetne jobban, mint mindent.
Tudod, amibe én belevágok, azt jól csinálom. Ha nem tudom jól csinálni, nem vágok bele.
Nálam az nem opció, hogy szart csinálok, a barom meg úgyis megveszi mert nincs más.
De, hát nem vagyunk egyformák. Szerencsére.
Ja, és engedd már meg nekem, hogy kritizáljak. :)
Ha neked minden szar, csinálj jobbat!!!
Ja, hogy csináljon jobbat más, te meg majd kritizálod.
És? Honnan kerülne elő pénz erre a bizonyos alapjövedelemre? Tudnillik nem csak úgy nyomják ám a nyomdákban. Arról már nem is beszélve, hogy akkor ki vinné el a kukákat pl.
Ez már az utóisztikus kommunizmus. Nem kell dógozni se, de dől a lé!!!
Még a nyugdíjakat is csak úgy tudják kifizetni, hogy előtte valakik befizetik.
Akkor működik jól hosszútávon egy vállalkozás, ha az optimálisra törekszik. Ne pedig legolcsóbban legtöbbet.
A tesco drága és szar. A CBA szintén, a Coop-ról ne is beszéljünk.
Ezzel a hozzáállással, amit te is képviselsz csak ezt lehet. Hát, nem biztos hogy vásárolnék tőled, vagy igénybe venném a szolgáltatásaidat...
https://www.facebook.com/Alapveto.Jovedelem
Carbon. Amióta világ a világ mindig sokkal több volt a munkaerő, mint a lehetőség és egyre inkább így lesz, hisz a világ népessége őrülten gyarapszik. A munkáltató diktál, a munkavállaló pedig alkalmazkodik, mert ha nem, van helyette másik. Olyan csak az álmaidban létezik, hogy nem lenne. Van és lesz.
Hidd el, hogy vannak cégek, akik nagyon is megbecsülik a dolgozóikat, csak azokról nem beszélünk.
Ehhez ismerned kellene a gyárat.
Területre kb akkora, mint a paksi atomerőmű...
Csak vannak még területen kívüli raktárai is.
Ipari titkok őrzői, több gyártást is csinálnak...
Nekünk csak munkahelyvesztés. Egyébként orosz tulajdonban van már jó pár éve (kimutyizták). A 2008-as időszak nagyon megbillentette, mert több száz milliós tételeket nem vettek át tőlük. A nyarsanyagot nem tudták így kifizetni, ami a Dunán vesztegelt hajókon...
Tavaly még úgy tűnt, ki fog lábalni, mert elindult valamiféle mozgolódás, fejlesztési igények...
Eg kis segítség a tájékozódáshoz:
http://www.dunaferr.hu/hu/kapcsolat/belep teto-kapuk-terkep
A jelenséget lehet és kell elmarasztalni.
A munkaadók (tisztelet a kivételnek) azt felejtik el, hogy ha nem lenne, aki dolgozik, nem lenne vállalkozása.
Kölcsönösen kellene tisztelni egymást.
Én a magyar realitást képviselem és nincsenek illúzióim. Egyszerűen csak azt vetettem fel, hogy a cikk egyoldalú és semmi másra nem alkalmas, csak arra, hogy jól kiszidhassa mindenki a munkaadóját ITT.
Mindenki lehet munkaadó csak az sokkal macerásabb és rizikósabb, mint megcsinálni azt, amit mondanak.
Ha nem a saját gesztenyéjét kaparja ki valaki, akkor a másét. EVVAN!!!
A munkáltatónak érdeke, hogy jó, használható munkaerőt tartson. Ettől partnerek.
A napi 12 órában, szabadnap, szabadság nélkül éhbérért dolgoztatott munkaerő, nem olcsó munkaerő, hanem szar munkaerő.
Egész egyszerűen azért, mert nem robot. Teljesen mindegy, milyen munkát végez.
Na, mindegy is, ez a topik ennyi is volt nekem, úgylátszik én vagyok az ufó, mert számomra nem normális a második bekezdés szerinti munkáltatói morál.
Ja, menjél németországba, svájcba vállalkozni, ott semmire sem mennél az elképzeléseiddel.
A munkavállalónak nagyobb esélye van ott boldogulni, mint a vállalkozónak még kisebb adóteher mellett is.
Amúgy egyetértek, hogy magasak az adóterhek, de ne tegyél úgy, mintha ez csak a vállalkozókra lenne igaz.
fogantatás
Jah, mint a népmesékben. És boldogan éltek, míg meg nem haltak...
De, sajna az életben semmi sem egyszerű, már a jogantatással kezdődnek a problémák...
pl. logisztika. Ahhoz, hogy pl. egy regionális supply chain rendszerű hálózatot (főleg nagy ügyfelekre) működtetni lehessen, ahhoz nagyon sok irodista kell (üzletkötőtől a fuvarszervezőig, adminisztrációs dolgozókon át az informatikusokon át a projekteken dolgozókig). Egy 1000-1500 fős logisztikai céghez simán befér 4-500 "irodista", főleg úgy, hogy pl. a fuvarokat kiszervezik (sofőrt nem alkalmaznak).
Egy multinál tuti nem alkalmaznak felesleges embert: létszámban. A hozzáértés az más kérdés.
Catilina, ez a dolog nem ilyen egyszerű. Az állam nem tud munkahelyeket biztosítani. Ami állami tulajdonban van( oktatás, egészségügy stb.) csak viszi a pénzt, amit előzőleg meg kell termelni. Ezt teszi a magánszféra. Az államnak nagy szüksége van a vállalkozásokra és a befektetőkre, mert különben feldobná a talpát. Természetesen minden anomáliát meg lehet(ne) szüntetni, de az állam pontosan tudja, hogy ha mindent az előírások szerint csinálnának, mind tönkremennének. Maradna az állami állás, de az sem hisz, nem tudnák miből fizetni az alkalmazottaikat. Ezért ilyen megengedőek, amilyenek. Szóval a versenyszféraban dolgozókon és dolgoztatókon múlik az életben maradás.
Túl sok befektető nem jött, és aki jött szép lassan elszivárog, mert kezdik oly módon megsarcolni őket, ami már nem pálya, nekik. Oda mennek, ahol a tőkájük jobban megtérül . (Ezt hívják kapitalizmusnak!) Tehát nagyon is szükség van a magyar kis és középvállalkozásokra, ebben a pillanatban úgy is, hogy tök mindegy, hogy hogyan működnek, csak működjenek és alkalmazzák az embereket. (Akármennyiért, akárhogyan.)
Szóval ez egy nagyon összetett probléma és azt mondom, hogy még mindig jobb az, ha van munka(ami sok) kevés pénzért, mintha nem lenne egyáltalán.
A bunkóság pedig emberfüggő. Nyiván van a munkáltatók között is és a munkavállalók között is.
A világ már csak ilyen. Mindenki annyit kapar ki magának, amennyit tud. A világ nagyobbik fele sokkal szegényebb, mint mi. Lehetnénk sokkal gazdagabbak is, de ahhoz jó gazdaságpolitika kéne, de az sosem volt és az elkövetkezőkben sem számítok semmi jóra. Vagy itthon marad az ember és megpróbál megélni, ahogy tud, vagy külföldre megy és megpróbál megélni, ahogy tud.
azert szeretnem tudni, mekkora lehet az a gyar, ahol 400 irodai dolgozot kuldenek el.
minek kel ennyi irodas? ez volt regen a komcsi rendszerbe is.