Az nlc. fórumon 20 éves fennállása óta közel 300 ezer témában indult csevegés, és több mint 1 millió hozzászólás született. A Facebook megjelenése és térhódítása miatt azonban azt tapasztaltuk, hogy a beszélgetések nagyrésze áttevődött a közösségi médiába, ezért úgy döntöttünk, a fórumot hibernáljuk, ezentúl csak olvasása lehetséges. Új hozzászólást és témát nem tudtok indítani, azonban a régi beszélgetéseket továbbra is megtaláljátok.
Ez tényleg nagyon jóóó.
Köszi a segítséget, így utólag is Mindenkinek.
hi,
ez szuper, el is , mentettem magamnak, hatha egyszer kellhet
)
Akkor igy oké...
Persze, az természetes, hogy nem egy szedett-vedett par sort ír az ember. Amit pedig az ajánlólevélről gondolok az az, hogy nem a felmondólevél határozza meg, hogy milyen ajánlólevelet írnak nekem, hanem az, hogy hogyan végeztem a munkámat az x idő alatt, amíg annál a bizonyos cégnél voltam. Egyébként egy normális cégnél, ahol az embert emberszámba veszik igazából a felmondólevél csak formalitás. Hiszen úgyis bemegy az ember a főnökhöz, elmondja, hogy miként döntött, sok esetben sok sikert kívánnak, tehát nem a felmondó levélből értesülnek arról, hogy elmegy az ember, az csak az írásos megerősítés.
Tárgy: Felmondólevél
Kedves/Tiszelt .....!
2004. áprilisa óta dolgozom ezen munkahelyemen, ahol amellett, hogy sikeres ....vizsgát sikerült tennem, rengeteg értékes szakmai és emberi tapasztalatot gyűjthettem. Ezen értékeket is mérlegre tettem, amikor pályám megváltoztatását fontolgattam, és az osztályról való távozás mellett döntöttem.
Döntésem meghozatalában több tényező is szerepet játszott, melyek közt szerepel a családi körülményeim megváltozása mellett az .......
Mindezekre hivatkozva kérem munkaviszonyom közös megállapodással történő megszüntetését. Figyelembe véve osztályunk érdekeit, ésszerű időhatáron belül vállalom, hogy mindaddig munkában maradok, míg tevékenységemet átveheti valaki, hogy a személycsere ne okozzon zökkenőt osztályunk életében.
Nagyra értékelem az osztályon eltöltött időt, és köszönettel tartozom Neked és osztályunk dolgozóinak, akik az eddigi, sikeres munkámhoz hozzájárultak, és szívből sajnálom, hogy olyan változások alakultak ki szűkebb munkahelyünk életében melyek döntésem meghozatalára késztettek. Kérem, felmondólevelem írásbeli megválaszolását, elfogadása esetén a munkaviszony megszűnésének időpontjára tett javaslattal.
Tisztelettel:
"Amennyire én tudom, ha fontos, hogy ne gondoljanak bunkónak, és még esetleg egy ajánlólevélre is vágysz, akkor a következő mézes-mázos levelet tudod írni"
Ezek szerint bunkóság felmondani??
Immáron X éve dolgozol itt, mely során ennyi meg annyi tapasztalatot, ismerőst, tudást szereztél. Ezen meg ezen okok miatt azonban úgy döntöttél, hogy X időponttól azonban másutt folytatod a munkádat. Szeretnéd, ha a a munkaviszonyodat közös megegyezéssel szüntetnék meg, és ennyi meg ennyi időt szeretnél még itt eltölteni. Mindenképp köszönöd a hoozád való jóságukat.
aláírás
Én egy hasonlót ollóztam össze a netről, és olyan pofás lett, hogy az engem követő 3 kolléganő is ezt adta be magára szabva
Kérelem a munkaviszony közös megegyezéssel történő megszüntetéséhez
Kérem, hogy a ................... munkáltatóval határozatlan idejű munkaviszonyom 2008. ............... napján közös megegyezéssel történő megszüntetéséhez hozzájárulni, és a felmondási idő letöltése alól felmenteni szíveskedjék.
.............., 2008. ...........
................................
Köszi a segítséget Mindenkinek! Jogász barátnőm küldött egy egész jót, ami tetszett is. Mert amiket én találtam, azok nem igazán tetszettek.
Tudom, h itt nem az a lényeg, h mézes másos legyek, de nem akartam bunkó sem lenni.
Alulírott X.Y kérem, hogy a ......-án létrejött munkaviszonyomat szíveskedjenek .... ( közös megegyezéssel, rendes felmondással a munkavállaló részéről, vagy azonnali hatállyal a próbaidő alatt) .... nappal megszüntetni szíveskedjenek.
Ha van felmondási időt, fogalmazd bele, hogy amennyiben lehetséges a felmondási időt ... ( dátum) lecsökkenteni szíveskedjnek.
Kelet, aláírás
Remélem tudtam segíteni. Szia